Über das Unternehmen
- Mein Mandant ist ein wirtschaftlich stabiles Unternehmen mit einem Jahresumsatz im mittleren dreistelligen Millionenbetrag - Tendenz steigend. Mit dem Erwerb von weiteren Unternehmen und einer zunehmenden Internationalisierung gestaltet das Unternehmen aktiv die Zukunft der Unternehmensgruppe. Am Hauptstandort im Raum Schwäbisch Hall baut mein Mandant seine Rolle als strategisches Steuerungszentrum der Gruppe weiter aus. Dabei setzt das Unternehmen auf Qualität statt Quantität - und auf Menschen, die mitgestalten wollen. Mein Mandant aus dem Raum Schwäbisch Hall sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Kandidaten (m/w/d), der zum Unternehmenserfolg beitragen möchte. Die Position bietet vielfältige und herausfordernde Aufgaben sowie attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
Aufgaben
- Sie verantworten den Aufbau sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Konzernbuchhaltung
- Sie konsolidieren die Abschlüsse der internationalen Konzerngesellschaften
- Sie agieren als zentrale Ansprechperson für die lokalen Finanzteams im In- und Ausland sowie für externe Steuerberater
- Sie erstellen eigenständig Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und perspektivisch auch nach IFRS
- Sie wirken aktiv an der Migration auf SAP S/4HANA mit und begleiten die Einführung sowie Nutzung von LucaNet
- Sie arbeiten eng mit dem CFO und der Teamleitung Accounting zusammen, um strategische und operative Ziele umzusetzen
- Sie übernehmen perspektivisch die Leitung der Buchhaltung und gestalten deren Weiterentwicklung maßgeblich mit
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Konzernbuchhaltung oder im Bereich Audit (z.B. Big4)
- Fundierte Kenntnisse in HGB, idealerweise auch IFRS
- Erfahrung mit SAP (idealerweise S/4HANA) und Konsolidierungstools wie LucaNet
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude am Aufbau neuer Prozesse
- Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
Benefits
- Hybrides Arbeiten: 2 Tage Homeoffice pro Woche (BV geregelt)
- 30 Tage Urlaub
- Betriebsrestaurant, Frühstücksservice & bezuschusstes Mittagessen
- E-Bike-Leasing & kostenfreie Parkplätze
- Flexible Arbeitszeiten & Kinderbetreuungszuschuss
- Betriebliche Altersvorsorge & Corporate Benefits
- Wasser, Kaffee & frisches Obst kostenlos
- Regelmäßige Mitarbeiter- & Teamevents
Gehaltsinformationen
Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 80.000 € und 100.000 € Bruttojahresgehalt
